С 2015 года было введено обязательное условие для начисления страховой пенсии. Для этого пенсионер должен иметь индивидуальные пенсионные коэффициенты. Если таких баллов недостаточно или они вообще отсутствуют, то в пенсии будет отказано даже тем людям, которые достигли нужного возраста. При этом далеко не каждому понятно, что конкретно значит пенсионный коэффициент в Госуслугах.
Что это такое
Индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) представляет собой сумму пенсионных баллов, которые выдаются человеку за отработанный год. Этот термин также называют коэффициентом пенсии.
Данный параметр определяется на основании размера денежных средств, которые работодатель перечисляет в Пенсионный фонд за своего работника. Если гражданин относится к индивидуальным предпринимателям или самозанятым лицом, он делает это самостоятельно. Общее количество баллов формируется из количества ИПК для каждого отработанного года к тому моменту, когда человек выходит на пенсию. Именно эти баллы и влияют на размер будущей пенсии.
Перечисленные взносы переводятся в условные единицы, которые называются пенсионными баллами. Они отображаются на лицевом счету человека. Их можно получить не только за трудовую деятельность. Также на размер ИПК влияют другие факторы. Увеличить параметр можно такими способами:
- срочная армейская служба – 1,8;
- уход за ребенком до 1,5 лет – 1,8;
- уход за вторым ребенком до 1,5 лет – 3,6;
- уход за третьим и следующими детьми до 1,5 лет – 5,4;
- уход за ребенком с инвалидностью, инвалидом первой группы или пожилым человеком, – 1,8;
- переезд с военнослужащим мужем или женой в зону, где невозможно трудоустроиться, на срок не больше 5 лет – 1,8;
- переезд с женой или мужем, работающими в российских консульствах или дипломатических представительствах, на срок не больше 5 лет – 1,8.
Баллы, которые были получены от государства и страховых платежей работодателя, суммируются. Когда человек выходит на пенсию, их учитывают при расчете. Чем выше заработная плата гражданина, тем больше размер пенсии. К завершению переходного периода, которое наступит в 2024 году, для выхода на пенсию потребуется иметь минимум 15 лет стажа и не меньше 30 баллов.
Чтобы ознакомиться с количеством индивидуальных пенсионных баллов, можно воспользоваться такими способами:
- территориальное отделение СФР;
- личный профиль на портале СФР – для этого требуется предварительно пройти регистрацию;
- сайт Госуслуг или МФЦ – для этого требуется заказать выписку из лицевого счета.
Стоит отметить, что на портале СФР имеется онлайн-калькулятор. Там можно подсчитать размер ИПК за текущий год. Для этого рекомендуется ввести размер ежемесячной зарплаты после уплаты НДФЛ.
Формула для расчета
Рассчитать индивидуальный пенсионный коэффициент можно самостоятельно. При этом важно учитывать, работал ли человек до 2015 года или нет. Если это так, вначале требуется рассчитать старые баллы. Затем необходимо подсчитать общее количество баллов за год. Чтобы сделать это, рекомендуется воспользоваться такой формулой:
ИПК = (СВ / НСВ) × 10, где
СВ – размер страховых взносов за год, которые были заплачены. Причем работодатель вносит 22 % от фонда оплаты труда. Однако для формирования ИПК используется лишь 16 %. Остальные 6 % применяются для фиксированной выплаты к страховой пенсии. Эта составляющая никоим образом не отображается на лицевом счете человека.
НСВ — нормативные страховые взносы. Этот параметр определяется как 16 % от максимального размера базы, которую установило правительство на текущий год.
Ежегодно правительство регламентирует предельную базу по страховым платежам. В прошлом году максимальный размер был 1565000 рублей. С начала текущего года был утвержден параметр в 1917000 рублей.
Таким образом правительство каждый год повышает параметр предельной базы. Это связано с увеличением размера средней зарплаты по стране. Если работник получает одинаковую заработную плату, ему будет начисляться меньшее количество баллов.
Размер ИПК
На общий размер страховой пенсии влияют 2 компонента – фиксированная выплата и количество пенсионных коэффициентов, которые удалось накопить. Эти параметры постоянно обновляются. В текущем году размер фиксированной выплаты находится на уровне 7567,33 рубля. При этом один пенсионный коэффициент стоит 123,77 рубля.
Чтобы определить число накопленных баллов, допустимо воспользоваться сайтом Госуслуг. Для этого нужно заказать выписку из лицевого счета. Там требуется ввести сведения о накопленных ИПК. С помощью такой выписки удастся получить актуальное число коэффициентов. Это даст возможность определить размеры будущей пенсии.
В структуру страховой пенсии входит фиксированная часть, которая платится вне зависимости от накопленных коэффициентов, и переменная составляющая. На нее влияет размер ИПК. Потому так важно следить за своими накоплениями и систематически проверять лицевой счет. Это даст возможность получить актуальные сведения относительно пенсионных коэффициентов.
Чтобы увеличить размер пенсионных баллов и тем самым повысить свои пенсионные выплаты, рекомендуется прибегнуть к таким методам:
- Приобретение пенсионных баллов. Гражданин может заключить с Пенсионным фондом соглашение и вносить добровольные страховые взносы. Этим путем удастся купить до 50 % необходимого страхового стажа. Если человек планирует выйти на пенсию в 2024 году или позже, получить более 7,5 лет стажа не удастся.
- Максимальная заработная плата. В течение года удастся получить не больше 10 баллов ИПК. Они поступят на счет, если ежемесячная зарплата человека в течение года превышает 159750 рублей.
- Дополнительные доходы. Для повышения пенсионных выплат стоит заблаговременно инвестировать доходы. Для этого можно открыть вклад, приобрести недвижимость и сдавать ее в аренду.
На что влияет ИПК
Размер ИПК оказывает прямое влияние на размеры пенсионных выплат. Чем больше человеку удалось накопить баллов, тем выше будет его пенсия. На размер баллов за 1 год трудового стажа влияют следующие параметры:
- зарплата;
- отпускные платежи;
- премии;
- компенсации за отпуск, который не был использован.
В расчет не включаются пособия, материальная помощь, расходы на командировки, выплаты по нетрудоспособности. Сведения касательно своего чистого годового заработка удастся получить в бухгалтерии по месту работы. Также эта информация имеется в личном кабинете на официальном сайте Пенсионного фонда.
Какие пенсии предусмотрены в РФ
В Российской Федерации предусмотрено 2 вида пенсий – страховая и по государственному обеспечению. Первая форма назначается в разных случаях – по старости или инвалидности. Также ее можно получать в случае потери кормильца. Основанием для этого является ФЗ № 400 «О страховых пенсиях». Для получения пенсионных выплат требуется соответствовать ряду критериев. К ним относят следующее:
- страховой стаж минимум 12 лет;
- размер ИПК минимум 21;
- достижение пенсионного возраста – в текущем году женщины могут выходить на пенсию в 57 лет, тогда как мужчинам это разрешается делать в 62 года.
Некоторые группы людей могут выходить на пенсию раньше установленного срока. Сюда относятся многодетные родители, сотрудники медицинских учреждений, люди, которые работают на вредном производстве.
Отдельные группы граждан могут получать пенсию на особых основаниях. Социальные выплаты по государственному обеспечению назначаются в разных ситуациях:
- Нетрудоспособные люди могут получать выплаты по старости или инвалидности. Также это касается случаев потери кормильца. Дети могут получать такую пенсию при потере обоих родителей.
- Космонавты, военные и люди, которые пострадали от техногенных и радиационных катастроф, могут получать пенсию по инвалидности.
- Граждане, пострадавшие от техногенных и радиационных катастроф, могут получать такие выплаты по старости.
- Гражданские служащие, космонавты, летчики и военные получают выплаты за выслугу лет.
- В случае смерти военнослужащего членам его семьи назначают выплаты по потере кормильца.
На размер пенсии влияют разные факторы. Еще несколько лет назад для этого достаточно было достичь определенного возраста, установленного в нормативно-правовых актах, и обладать необходимым трудовым стажем. Пенсия полностью зависела от зарплаты гражданина, которую он получал на протяжении всей трудовой деятельности. Также отдельным группам лиц назначали определенные надбавки.
В настоящее время размеры пенсии зависят от множества показателей. К ним, в частности, относят следующее:
- взносы, которые начисляются;
- наличие периодов ухода за детьми;
- размер стажа;
- наличие иждивенцев;
- время обращения за выплатами.
В 2015 году в законодательстве появился новый вид пособий в форме накопительной пенсии. На ее размеры влияет продолжительность периода выплаты. Также на размере отражаются взносы, которые совершает работодатель, материнский капитал, разные программы софинансирования. К тому же стоит учитывать дополнительные платежи на накопительную составляющую выплат или их инвестирование. Такую пенсию можно получить как единовременную выплату. Также предусмотрены ежемесячные платежи.
Частые вопросы
При расчете размера пенсионных выплат у людей возникает целый ряд вопросов. К наиболее распространенным относят следующее:
- Каким образом осуществляется расчет стажа индивидуального предпринимателя?
Чтобы Пенсионный фонд принял во внимание стаж ИП, ему требуется систематически выполнять страховые отчисления. Если за определенный год взносы не совершались, этот период учитываться не будет. Это касается даже тех случаев, когда предприниматель активно занимался бизнесом. Для получения страховой пенсии по старости к моменту достижения определенного возраста стаж должен быть не меньше 10 лет.
Для его подтверждения рекомендуется обратиться в Пенсионный фонд. Это можно сделать через сайт или МФЦ. Также можно обратиться в любое удобное отделение. При этом требуется предоставить пакет документов. Он должен включать следующее:
- выписка из Единого государственного реестра недвижимости;
- лист записи ЕГРИП;
- свидетельство о завершении работы ИП – оно предоставляется в случае наличия.
При расчете страхового стажа принимают во внимание и те периоды, когда предприниматель не работал в силу значимых причин. Это касается срочной службы в армии, периодов ухода за ребенком и аналогичных событий.
Если говорить об ИПК, за внесение страховых выплат индивидуальные предприниматели в среднем получают 1 балл. Это меньше, если сравнивать с наемным персоналом. Потому предпринимателям, приближающимся к пенсионному возрасту, рекомендуется проанализировать доступные возможности повышения ИПК при помощи различных инструментов.
- Что делать, если не хватает баллов или стажа?
К 2026 году минимальные параметры ИПК для получения страховой пенсии по старости возрастут до 30 баллов. При этом минимальный страховой стаж будет составлять 15 лет. В этом году данные параметры составляют 23,4 балла и 13 лет соответственно. В 2024 году они возрастут уже до 28,2 балла и 15 лет стажа.
Совершая добровольные взносы в Пенсионный фонд, удастся приобрести нужные баллы и стаж. При этом стоимость постоянно меняется в зависимости от МРОТ. В этом году минимальная сумма взноса составляет 42878,88 рублей. Это соответствует 1,25 балла. При этом максимальный размер достигает 343031,04 рублей. За эти деньги удастся получить 10 пенсионных баллов. Вне зависимости от размера взноса к общему стажу добавляют 1 год. При этом человек может самостоятельно решить, каким образом внести эту сумму. Он может сделать это сразу или частями.
Пенсионный коэффициент – важный показатель, который оказывает влияние на размер пенсии. Он рассчитывается по особой формуле и зависит от целого ряда параметров. Чтобы узнать количество баллов, которое есть на текущий момент, можно воспользоваться сайтом Госуслуг. Также для этого допустимо обратиться в МФЦ или в территориальное отделение СФР.
